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          北京保安公司制度(二)

          發布時間:2012-12-18 10:16:54   字體:【小】【中】【大】

            五、北京保安公司崗位資任制度
                   這種輪換可必要時,可保安人員崗位責任制度,是指規定不同崗位的保安人員對保安服務工作應承擔的責任和獲得的利益的一種制度。它是將保安人員工作任務目標具體化、制度化的措施,其內容因保安人員的具體工作崗位大神彩票平台首页、任務不同而有所區別。制定從業人員崗位責任制大神彩票平台首页,實行目標化管理,是我國深化企業改革,加強職工隊伍管理的一項行之有效的重要措施,已經為我國各行各業所接受大神彩票平台首页。保安人員的崗位責任制要充分反映出保安服務工作的特點,符合保安人員工作任務和崗位的實際情況。崗位責任制制定得科學、合理,有利于考核、評價保安人員的工作成績,有利于鼓勵保安人員自我約束和奮發努力。
              六、北京保安公司勘務登記制度
                  保安勤務要建立勤務值班日記大神彩票平台首页、查勤登記大神彩票平台首页、領班人員登記簿;單獨執勤的班
          建立執勤日記和領班員登記簿。值班日記、執勤日記主要記載:上級的命令、指示、通知和執行情況;臨時勤務派遣;部署調整大神彩票平台首页;執勤中發生的問題和處理情況。查勤登記、領班員登記掩和重要哨所登記簿分別記載:干部查勤情況;領班員、哨兵在執勤中遇到的問題及處理結果。大隊、中隊、分隊用過的各類登記薄和執勤方案等文書資料大神彩票平台首页,要指定專人收集整理,妥善保管。勤務移交時,隨之移交或披上級指示處理。
              七、北京保安公司勘務研究制度
                  勤務研究要堅持班每周、隊半月情況,總結經驗教訓,研究改進措施勤務研究會。
              八大神彩票平台首页、北京保安公司勤務聯系制度

                  公司每月召開一次勤務研究會,分析執勤解決執勤中的問題大神彩票平台首页。必要時,應及時召開勤務分隊要與執勤目標及有關部門密切聯系,互運情況,與駐地公安機關、治保組織等友鄰單位保持聯系,了解周邊社會治安情況的變化,商定協同措施,搞好聯防。

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